中国青年报客户端浙江安吉8月20日电（中青报·中青网记者 李剑平）今天，浙江省安吉县举行招引高层次医疗人才新闻发布会，并在长三角地区率先推出针对医疗卫生人才的“以房引才”专项政策。

安吉县“特价人才房”。

该县首批推出的“特价人才房”，分低层联排和高层公寓两种。其中，低层联排共42套，面积170-210㎡不等，高层公寓共5000㎡，均以市场价近半的价格，定向出售给招引来的医疗卫生人才。“这批人才房，与市场价价差超过1亿元，政府将这些‘真金白银’让利给人才。”安吉县政府有关负责人说，这充分表达了安吉对医疗卫生高层次人才的渴求与诚意。

安吉县卫健局相关负责人介绍，近年来，通过与浙江大学附属第一医院、浙江省中医院开展合作办医，安吉的医疗水平有了较大提升，但是人才依然成为制约医疗卫生事业发展的“短板”。

安吉县委、县政府在规划住宅小区时，专门划出地块，与开发商合作建设医疗卫生专家楼，用于招引高层次医疗卫生人才。根据政策，县外具有博士学历或副高以上职称临床医学、中医等紧缺急需专业的人才，年龄在70周岁以下，只要在安吉医疗机构全职服务5年以上，或以柔性引进方式，承诺3—5年内带动合作医院的相关学科进入湖州市前列的，都可以申请低层联排。高层公寓则面向临床等紧缺专业的本科、硕士毕业生。

安吉县政府县长宋波说，该县尊医重卫的氛围非常浓厚，今年累计接待1391名一线医护人员入境休养，其中，在安吉县休养的驰援湖北医疗队员占全省总队员数的51.7%。“安吉县现在推出这么大的政策‘礼包’，值得同行们关注和前来。”浙江大学附属第一医院下派到安吉人民医院担任院长的宁建文博士说。

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